Через нелегальних трудових відносин бюджет Києва втрачає 30-40 % коштів , які нараховуються місцевим бюджетам за кількістю жителів - це витрати на медицину , середнє і дошкільна освіта .
Про це заявив заступник голови КМДА Руслан Крамаренко , повідомили у прес - службі Київської міської державної адміністрації.
Посилаючись на дані органів статистики , він зазначив , що в місті Києві зареєстровано 2,7 млн жителів. Однак , непрямі розрахунки щодо вживання основних продуктів харчування (хліб , сіль ) дають іншу цифру - від 4,2 до 5 млн жителів.
« Різниця відчутна - майже вдвічі . Ці люди десь орендують житло , десь працюють. Для маленького міста , де жителі відчувають один одного , поява навіть невеликої кількості приїжджих , а тим більше їх працевлаштування , помітно " , - зазначив Крамаренко. А для мегаполісів , за його словами , діюча система реєстрації не дає відповіді на питання , як усунути дисбаланс між тим , що нелегально працює працівник користується послугами , які продукуються в місті , але при цьому не платить податки.
"Сподіваємося , що реалізація проекту КМДА « Картка киянина » дасть хоча б базові відповіді на питання , а скільки ж жителів у столиці. Щодня тільки на зарплати працівникам бюджетних установ , не враховуючи витрат на життєдіяльність міста Києва , з бюджету витрачається 27 млн грн - з податків тих киян , які мають офіційну зарплату і київську реєстрацію . При цьому ми втрачаємо мільйони гривень через нелегального працевлаштування та несплати податків власниками квартир , які здаються в оренду » , - підкреслив Крамаренко.
Крім того , він зазначив , що якість життя мешканців міста , послуг , які вони отримують , залежить від свідомості платників податків та рівня податкової культури . Зокрема , це стосується податку на доходи фізичних осіб , який є бюджетоутворюючим у структурі загального фонду бюджету міста.
«Що стосується заробітної плати , то питання отримання додаткових надходжень ПДФО слід розглядати у двох площинах - легалізація виплат заробітної плати та легалізація трудових відносин в принципі. Адже досить багато випадків , коли підприємець виплачує мінімальну заробітну плату в 1147 гривень. Формально він закон не порушує , а реально працівник отримує готівкою більше - і в цьому випадку слід говорити про те , що працівник свідомо сприяє не тільки порушення закону, а й звуження власних соціальних гарантій , пенсійного забезпечення ... Потрібно усвідомлювати , що скільки платимо - така якість життя і маємо. І це стосується абсолютно кожного » , - зазначив Крамаренко.
